Misez sur l’épargne salariale
Les dispositifs d’épargne salariale permettent de gratifier, motiver et fidéliser les salariés. De plus en plus d’entreprises y recourent.
Une nouvelle procédure va simplifier le recouvrement des petites créances
A compter du 1er juin 2016, les professionnels confrontés à un impayé, pourront diligenter une procédure simplifiée pour récupérer leur dû. Cette mesure, instaurée par la loi Macron, porte sur les créances jusqu’à 4 000 €.
Les boutiques à l’essai pour tester son projet de commerce
Permettre à un porteur de projet de tester pendant quelques mois son idée de commerce en centre-ville, grâce à un loyer modéré et à un accompagnement à la création : c’est le principe des « boutiques à l’essai », un concept initié dans l’Oise pour redynamiser les centres-villes.
Réduire sa consommation d’énergie, une démarche payante
Investir dans des équipements et solutions économes en énergie permet de réduire sa consommation d’énergie de manière sensible. Geste fort en faveur de l’environnement, c’est aussi un moyen efficace de baisser ses charges.
Une carte d’identification obligatoire pour les salariés du bâtiment
Afin de lutter contre le travail illégal, les professionnels du bâtiment vont devoir bientôt, fournir une carte d'identification professionnelle à leurs salariés. Ce document devra être présenté sur les chantiers en cas de contrôle.
Choisir entre des arrhes ou un acompte
Arrhes ou acompte : ces deux termes représentent des sommes d’argent versées lors d’une commande ou d’une vente. Mais d’un point de vue juridique, ils n’impliquent pas les mêmes effets.
Bonne nouvelle pour vos travaux de rénovation énergétique
Depuis le 1er mars 2016, le cumul de l’éco-prêt à taux zéro et du crédit d'impôt pour la transition énergétique n’est plus soumis à condition de ressources. Tous les ménages éligibles à ces deux dispositifs peuvent en bénéficier conjointement.
Toujours plus de dons sur les plateformes de crowdfunding
Les résultats du baromètre 2015 du crowdfunding en France viennent d’être publiés. Les dons ainsi réalisés aux associations, avec ou sans contrepartie, sont en pleine progression.
Nouvelle aide à l’embauche
Une nouvelle aide à l’embauche vient d’être mise en place par le Gouvernement. Destinée aux petites et moyennes entreprises, elle est également ouverte aux associations et aux groupements d’employeurs de moins de 250 salariés.
Les conditions d’accueil de stagiaires
En tant qu’association, vous avez la possibilité d’accueillir un ou plusieurs stagiaires, à condition de respecter les dispositions du Code du travail.
